工作服設計的比例一般就是要實(shí)現均衡的效果，通俗來(lái)講，均衡就是兩側分量相同，兩邊的視覺(jué)趣味相等。工作服定做是否均衡，在很大程度上影響著(zhù)服裝設計的審美和效果。
我們所說(shuō)的均衡，并非兩邊的完全雷同，它也分兩種情況：
一、對稱(chēng)平衡：也稱(chēng)軸對稱(chēng)，軸的兩邊造型、面料、工藝結構、色彩等工作服的構成元素完全相同。對稱(chēng)平衡的設計形成比較穩重，較適合女性濃郁的古典風(fēng)格設計。
二、不對稱(chēng)平衡：是一種較為復雜的設計形式，軸兩邊的造型、面料、工藝結構、色彩等工作服的構成元素中不完全相同，可以是一個(gè)元素，也可以是兩個(gè)以上元素。為使軸兩邊元素在視覺(jué)上保持平衡，勢必在設計元素的面積大小、方向、多少等方面加以調整。
一般來(lái)說(shuō)，工作服的均衡一般要首先要做到顏色或材質(zhì)的均衡。職業(yè)裝度量和分量。它們的整體效果影響設計的視覺(jué)均衡感。度量是分辨純粹形大小的量，分量是關(guān)于色、質(zhì)要素的量。假設衣服兩邊是同質(zhì)同色同形同量的材料，它們的度量關(guān)系是均衡的，而一旦改變其中一部分的質(zhì)和色，兩者在視覺(jué)上就失去均衡感，比如一件衣服兩邊同是藍色的，但一邊用了輕柔的麻紗，而另一邊則是厚重的棉布;或者同樣的材料，一邊顏色很深，一邊顏色很淺，兩種情況都會(huì )打破均衡;這就是分量的作用。在工作服的不對稱(chēng)設計中，應充分運用質(zhì)和色使左右之間關(guān)系達到均衡狀態(tài)。
另外，需要注意的是人眼如果從一邊向另一邊看去，會(huì )覺(jué)得左右兩邊的吸引力是等同的。注意力就會(huì )像鐘擺一樣來(lái)回擺動(dòng)，最后停在兩極中間的一點(diǎn)上，如果此均衡中心有物體，這樣能使眼睛滿(mǎn)意地在此停歇，并在觀(guān)者的心目中產(chǎn)生一種愉悅平靜的瞬間。工作服款式，無(wú)論是緊身型，還是寬松型，都需要有一些細節的設置，以滿(mǎn)足眼睛的視覺(jué)需要。工作服的細節主要指工藝、裝飾、衣身結構等。同樣的款式，有否細節設置，效果大相徑庭。
比如說(shuō)工作服兩邊是同質(zhì)同色同形同量的材料，它們的度量關(guān)系是均衡的，而一旦改變其中一部分的質(zhì)和色，兩者在視覺(jué)上就失去均衡感?；蛘咄瑯拥牟牧?，一邊顏色很深，一邊顏色很淺，兩種情況都會(huì )打破均衡;這就是分量的作用。工作服在設計中，應充分運用質(zhì)和色使左右之間關(guān)系達到均衡狀態(tài)。如果不能取得均衡，將會(huì )使穿著(zhù)者和觀(guān)看者都感到心理上的不適。
核心關(guān)鍵詞：工作服
