在2017年的12月鷹諾服裝的小伙伴們搬進(jìn)了全新的辦公場(chǎng)所。新的辦公室窗明幾凈，就像一張白紙，就在2018年的第一個(gè)月，它等待著(zhù)我們去將它裝扮、點(diǎn)綴，讓它更加的溫馨和充滿(mǎn)活力。
鷹諾達是一個(gè)企業(yè)文化氛圍很濃厚的公司，在公司舊址里，處處都流露出企業(yè)文化，在新的辦公室，也要將這種企業(yè)文化滲入的氛圍貫徹下來(lái)。
首先就是會(huì )議室。新公司的會(huì )議室比原來(lái)的大了將近2倍，因此能展示的空間也更多。作為公司的發(fā)展指導的五大理念是需要重點(diǎn)突出的項目，所以我們把這一塊的企業(yè)文化內容放在了主講臺的后面、最突出的位置。這樣，就可以時(shí)刻提醒大家牢記公司的發(fā)展理念，貫徹落實(shí)這五大內容。
當然，公司的基本準則、誓言和司歌也是不能忘的，這三項內容被放在了會(huì )議室的邊側的墻上，是對大家的一種督促和鼓勵。
想必鷹諾達的每一個(gè)小伙伴對“鷹諾達”這個(gè)品牌的由來(lái)都不陌生，但我們依然把這個(gè)故事做出來(lái)，放到了會(huì )議室，不僅是想給新員工、來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)看到，也是想要讓大家從這個(gè)故事中溫故而知新，每一次看都有不一樣的收獲。
公司也一直很注重員工的自我學(xué)習和進(jìn)步，這也是企業(yè)文化中很重要的一部分。除了日常的組織培訓和分享外，公司還為大家提供了很多與崗位、職業(yè)、文化相關(guān)的書(shū)籍供大家免費借閱。
會(huì )議室是一個(gè)嚴謹、嚴肅的地方，所以對會(huì )議室的裝飾也是本著(zhù)嚴謹為主的原則。而辦公室的氛圍則更加的活潑一些，所以對辦公室的裝點(diǎn)也會(huì )更生動(dòng)一些。
在辦公室面積最大的一塊墻上，我們放上了時(shí)間軸，用它記錄我們在這里發(fā)生的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，記錄我們的進(jìn)步，也記錄公司的成長(cháng)。
在我們辦公桌的旁邊，是我們的形象展示。通過(guò)一張張朝氣蓬勃的照片，讓進(jìn)入辦公室的人感受到我們的活力?！拔覀兪亲顑?yōu)秀的”既是對自己的肯定，也是對自己的鼓勵。
在辦公室入口，是我們的團隊協(xié)作理念——“團隊合作，行動(dòng)在我，共創(chuàng )未來(lái)”。
公司二樓是我們精心打造的三個(gè)展廳，展示了我們公司的主要產(chǎn)品。在通往二樓的樓梯墻面，我們把部分客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)見(jiàn)證和客戶(hù)推薦信放在了墻上，讓來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)在走進(jìn)展廳前，可以先通過(guò)這些了解下我們公司的實(shí)力。
一個(gè)公司的企業(yè)文化其實(shí)是從它的各個(gè)方面滲透出來(lái)的。公司的辦公環(huán)境、員工的精神面貌這些都是企業(yè)文化的體現。
核心關(guān)鍵詞：鷹諾服裝
